Ledarskap, chefskap och medarbetarskap i hybrida organisationer, 7,5 Högskolepoäng

Leadership, Management and Co-Workership in Hybrid Organizations, 7.5 Higher education credits

Beslutad: 2024-03-13

Beslutande: Institutionen för ekonomi och IT

Gäller från: H24

Kursens mål

Kursen syftar till att studenten ska uppnå grundläggande kunskaper inom området ledarskap.

Efter avslutad kurs ska studenten kunna:

Kunskap och förståelse

1. förklara och illustrera grundläggande teorier, begrepp och modeller om ledarskap, chefskap och medarbetarskap relaterat till aktuell forskning och yrkeslivets praktik

2. förklara och illustrera aspekter av det hybrida arbetslivet, mångfald och hållbar utveckling relaterat till ledarskap, chefskap och medarbetarskap

Färdighet och förmåga

3. söka, samla, värdera och kritiskt tolka relevant information inom kursens område

4. muntligt och skriftligt, i enlighet med akademiska krav på innehåll, språk och form, redogöra för och utifrån ett kritiskt förhållningssätt diskutera kursuppgifter i dialog med andra studenter

Värderingsförmåga och förhållningssätt

5. analysera och reflektera över ledares, chefers och medarbetares arbetsroller och relationer i hybrida organisationer

6. visa ett utvecklat självständigt och kritiskt förhållningssätt till ledarskapets, chefskapets och medarbetarskapets samtida möjligheter och utmaningar

7. diskutera ledarskap, chefskap och medarbetarskap utifrån ett etiskt perspektiv.

Behörighetskrav

Avklarade kurser om 22,5 hp inom företagsekonomi.

Formerna för bedömning av studenternas prestationer

Kursen examineras med två deluppgifter:

• en individuell skriftlig inlämningsuppgift om ledningsdimensioner som presenteras muntlig vid seminarium (lärandemål 1, 2), 3 hp
• en gruppbaserad skriftlig inlämningsuppgift om organisering av ledning som individuellt presenteras och kritiskt granskas vid ett muntligt seminarium (lärandemål 1-7), 4,5 hp.

Närmare anvisningar, betygskriterier och tidplan för samtliga bedömningsmoment för ordinarie examination samt omprövning delges studenten skriftligt i kurs-PM vid kursens start.

Kursens innehåll

Ämnesområdet företagsekonomi behandlar modeller och metoder för hur organisationer kan uppnå för verksamheten uppställda mål både avseende det interna arbetet och gentemot det omgivande samhället. Kursen behandlar hur ledarskap,chefskap och medarbetarskap kan betraktas och förstås utifrån olika teoretiska perspektiv och aktuell forskning. Fokus ligger på samtida möjligheter och utmaningar främst hybrida organisationer relaterat till ledarskap, chefskap och medarbetarskap.

Övriga föreskrifter

Betygsskala: Underkänd, Godkänd eller Väl godkänd

Undervisningsspråk: Undervisningen bedrivs på svenska.

Generella regler för examination vid Högskolan Väst finns på www.hv.se.

Om den studerande har ett beslut/rekommendation om särskilt pedagogiskt stöd på grund av funktionsnedsättning har examinator rätt att examinera den studerande i en anpassad examinationsform.

Överlappar annan kurs

LED100, Ledarskap 7,5 hp överlappar med 7,5 hp.

LDS200, Ledarskap 7,5 hp överlappar med 7,5 hp.

LDS201, Ledarskap, Nät 7,5 hp överlappar med 7,5 hp.

LDS202, Ledarskap 7,5 hp överlappar med 7,5 hp.

Nivå

Grundnivå

Successiv fördjupning

G1F - grundnivå, har mindre än 60 hp kurs/er på grundnivå som förkunskapskrav

Huvudområde(n)

Företagsekonomi