Introduktion till HR, personal- och arbetsvetenskap, 7,5 Högskolepoäng

Introduction to Human Resources and Work Life Science, 7.5 Higher education credits

Beslutad: 2024-06-14

Beslutande: Institutionen för individ och samhälle

Gäller från: H24

Kursens mål

Efter avslutad kurs ska studenten kunna:

Kunskap och förståelse

• visa grundläggande kunskap om personal- och arbetsvetenskapliga teorier,
• visa kunskap om personalvetarens yrkesroll och huvudsakliga ansvarsområden,
• översiktligt redogöra för det moderna arbetslivets utveckling,
• visa grundläggande kunskap och förståelse för professionsetik för personalvetare.

Färdigheter och förmågor

• visa förmåga att koppla grundläggande personal- och arbetsvetenskapliga teorier till praktiska situationer,
• visa förmåga att relatera kunskap om personalvetarens yrkesroll och ansvarsområden till praktiska yrkesutmaningar,
• visa färdigheter i grundläggande akademiska krav på referenshantering.

Behörighetskrav

Grundläggande behörighet

Formerna för bedömning av studenternas prestationer

Kursen examineras genom:

• Individuell muntlig examination i seminarieform med individuell skriftlig inlämning.
• Individuell skriftlig tentamen.

* Vid omexamination kan redovisning göras individuellt om redovisning i grupp ej är genomförbart.

Kursens innehåll och examinationer beskrivs mer utförligt i kurs-PM, där även betygskriterier anges.

En studerande som inte helt uppfyller lärandemålen för en examination (ej salstentamen) men ligger nära gränsen för godkänt betyg kan, efter beslut av examinator, ges möjlighet till komplettering för att uppnå examinationsuppgiftens kriterier för godkänt betyg. Kompletteringen av examinationen ska anpassas utifrån lärandemål som inte uppnåtts av den studerande och ska äga rum inom två veckor efter att den studerande meddelats examinationsresultatet och före nästa examinationstillfälle.

Kursens innehåll

Introduktionskursen i personal- och arbetsvetenskap strävar efter att förmedla grundläggande kunskap inom huvudämnet. Under kursens gång studeras utvecklingen av det moderna arbetslivet och dess relation till globala processer och teknologisk utveckling. Centrala teorier inom personal- och arbetsvetenskap introduceras och kopplas till praktiska situationer i arbetslivets kontext. Kursen belyser dessutom personalvetarens yrkesroll, centrala ansvarsområden samt grundläggande professionsetik. Genom användning av konkreta exempel och gruppdiskussioner kommer professionsetikens betydelse för personalvetaren att betonas, samt hur den kan påverka beslutsfattande och handlingar inom personalvetenskapen.

Övriga föreskrifter

Betygsskala: Underkänd eller Godkänd

Undervisningsspråk: Undervisningen bedrivs på svenska.

Generella regler för examination vid Högskolan Väst finns på www.hv.se.

Om den studerande har ett beslut/rekommendation om särskilt pedagogiskt stöd på grund av funktionsnedsättning har examinator rätt att examinera den studerande i en anpassad examinationsform.

Nivå

Grundnivå

Successiv fördjupning

G1N - grundnivå, har endast gymnasiala förkunskapskrav

Huvudområde(n)

Personal- och arbetsvetenskap